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SOCIÉTÉS · AFFAIRES

Une structure panaméenne conçue pour un objectif réel et correctement maintenue.

La structure dépend de la propriété, l’activité, les actifs, les banques, la gouvernance, la fiscalité et les pays concernés. La constitution n’est que la première étape.

UNE SÉQUENCE CLAIRE

Du choix de structure à des registres corporatifs organisés.

Nous identifions d’abord l’usage prévu, puis la constitution, la gouvernance, les documents et les obligations continues.

1

Définir l’objectif

Propriétaires, bénéficiaires, activité, actifs, pays, banques et règles de décision.

2

Choisir la structure

Comparer société, fondation ou alternatives contractuelles avec les autres conseils nécessaires.

3

Constituer et documenter

Actes, nominations, pouvoirs, registres, résolutions et bénéficiaires effectifs.

4

Maintenir

Agent résident, taxes annuelles, comptabilité, changements, procès-verbaux et mises à jour.

Éléments essentiels du dossier

  • Actes constitutifs, modifications et preuve d’inscription
  • Administrateurs, dirigeants, membres ou actionnaires
  • Bénéficiaires effectifs et KYC
  • Registres et certificats d’actions ou parts
  • Procès-verbaux, résolutions et pouvoirs
  • Agent résident, siège, RUC et coordination fiscale
  • Comptabilité et déclarations annuelles
  • Contrats, actifs et changements importants

Expliquez-nous ce que vous souhaitez réaliser au Panama.

La première étape est une prise de contact confidentielle afin d’identifier la matière, les conflits éventuels et les informations nécessaires à l’examen professionnel.

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